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취업후기

제주항공(2019년 하반기) - 일반직
  • 작성자 (1993628 / 대학일자리센터 학생경력개발팀)
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1. 성공 취업에 대한 소감을 말씀해 주세요

운이 좋았다고 생각합니다. 아직 많이 부족하다고 생각하고 입사하고 나서도 더욱 더 열심히 일하고 발전해야겠다는 생각이 들었습니다.


2. 항공대 대학일자리센터의 어떤 프로그램에 참여 하셨나요?

전현직 인사담당자 분들과 진행하는 모의 면접 실습 프로그램과 모의 PT 면접 프로그램에 참여했습니다.


3. 위 프로그램들에 참여한 이유는 무엇인가요?

저는 이번이 첫 취업 준비 시즌이었기 때문에 면접을 봐 본 경험도 없었습니다. 그러한 와중에 대학일자리센터 주관으로 취업과 관련된 여러 가지 프로그램을 진행하는 것을 파악하고 최대한 많은 면접 경험을 쌓고자 참여했습니다.


4. 참여 프로그램들이 어떤 면에서 취업에 도움이 되셨나요?

▶ 모의 면접

현재 취업 시장에서는 일명 ‘중고신입’이라고 하는 타 기업에서 1~2년 정도 경력을 쌓고 다시 취업에 도전하는 분들이 많습니다. 사실 똑같이 면접을 진행한다고 하였을 때 재학생과 중고신입과의 차이는 확연히 나기 마련입니다. 그렇기 때문에 학교에서 모의 면접경험을 하는 것은 그 격차를 조금이나마 줄일 수 있는 방법 이라고 생각합니다. 또한 학교에서 제공 해 주는 프로그램을 외부에서 수강하려고 하면 비용이 많이 든다고 알고 있습니다. 따라서 비용적인 측면에서도 수혜도 받았다고 생각했습니다.



5. 합격 기업의 취업전형 절차,전형별 특징/소감 등이 궁금합니다.

▶ 제주항공 채용프로세서 : 서류전형 → 인․적성검사 → 1차 면접(영어면접포함) →2차 면접 → 3차 임원면접

     제주항공은 여타 다른 회사와 같이 서류전형, 1차 면접 그리고 2차 면접 전형으로 구성 되어있습니다. 물론 서류 전형 합격 이후 온라인 인성검사가 있긴 하지만 가벼운 마음 으로 응시했습니다. 무엇보다 직무적성검사가 없는 점은 굉장히 좋았습니다. 다만 제가 알고 있기로는 제주항공은 서류 합격률이 7~8% 정도인 것으로 알고 있습니다.

▶ 서류전형 : 자소서 항목도 3가지 문항 각 2000자 내외이기 때문에 서류에 신경을 많이 쓰는 것이 좋아 보입니다.

▶ 면접전형 : 면접은 편안한 분위기입니다. 1차 면접에서는 2인 1조로 들어가고 2차 면접  에서는 3인 1조로 들어가고 면접관 분들은 두 전형 

                       다 세 분씩 있으셨습 니다. 주로 자기소개서 위주로 질문을 하시고 압박 면접 같은 것은 없었습니 다. 1차 면접에서 영어면접이 있

                       긴 한데 질문 내용이 그렇게 어렵지는 않았 습니다.


6. 그동안 여러 기업의 면접(합격 회사 포함) 질문 중 어려운 질문 5가지는 무엇인가요?

(1) 자신이 주도한 프로젝트 중 실패한 경험과 그 이유는?

(2) 자신을 음식에 비유해보세요.

(3) 대외적으로 잘 알려져 있지 않은 부서 (ex.정비통제) 무슨 일 하는지


7. 취업을 준비하는 항공대인들에게 전하고 싶은 말을 자유롭게 해주세요.

▶ 자신감을 가지고 최선을..

제가 이번 취업 시즌을 겪으면서 느낀 점은 결국 취업이라는 것은 정해진 정답이 없다는 것입니다. 똑같은 스펙을 가지고도 A기업은 붙고 B기업에서는 서류 탈락하는 일들이 비일비재합니다. 즉 어차피 사람이 주관적인 판단기준을 가지고 뽑는 것이기 때문에 결과 하나하나에 일희일비 할 필요는 없는 것 같습니다. 그렇기 때문에 본인이 가지고 있는 스펙에 자신감을 가지고 최선을 다하시면 반드시 좋은 결과가 따라 올 것이라고 생각합니다.


이현주 대학일자리센터